رواتب معلمي الحصة مع بداية العام الدراسي الجديد..تبدأ من 50 جنيهاً

تداول نشطاء التواصل الاجتماعي كشوفات وأرقام بشأن راتب معلمي الحصة، مع بداية العام الدراسي الجديد، بعدما كشفت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني عن الضوابط والشروط الخاصة بالاستعانة بمعلمي الحصة لسد العجز في أعضاء هيئة التدريس بالمواد الأساسية بمختلف المراحل التعليمية، بالإضافة إلى مجموعة من الحوافز التأمينية لمعلمي الحصة.

رواتب معلمي الحصة 

وكشف مستند صادر بتاريخ أكتوبر الماضي، من وزارة التربية والتعليم عن سعر الحصة التي يتقاضاها معلمي الحصة، والتي تم رفعها من 8 جنيهات لتصل إلى 50 جنيهاً بحد أقصى 20 حصة أسبوعياً، بحسب المنشور الذي تم تداوله على نطاق واسع.

وكانت كشفت وزارة التربية والتعليم عن مجموعة من المعايير لاختيار معلمي الحصة، مؤكدة أن عملية الاختيار ستتم وفق معايير دقيقة تشمل المؤهل الدراسي والخبرة والتوزيع الجغرافي، وذلك في إطار خطة الوزارة لضمان انتظام الدراسة مع بداية العام الدراسي الجديد.

​​​​​​​

شروط اختيار معلمي الحصة في العام الدراسي الجديد 2025-2026

• يشترط الحصول على مؤهل عالٍ تربوي، أو مؤهل عالٍ مرفق بدبلوم تربوي مناسب للتخصص المطلوب.

• تقديم أصل المؤهل الدراسي للاطلاع مع عدد (2) صورة منه.

• إرفاق عدد (2) صورة بطاقة رقم قومي سارية، وصورة بطاقة الزوج أو الزوجة.

• الأفضلية لمن لديهم خبرة سابقة في التدريس.

• يشترط ألا يكون للمتقدم أقارب حتى الدرجة الثانية في نفس المدرسة.

• تحديد الموقف من التجنيد للذكور أو الخدمة العامة للإناث.

• يتم التقديم يدويًا من خلال الإدارة التعليمية التابع لها المتقدم.

ضوابط العمل بنظام الحصة

• مدة العمل تنتهي بانتهاء خطة العام الدراسي.

• يسمح بالاستعانة بمعلمي الحصة في أعمال الملاحظة بصفوف النقل في مرحلة التعليم الأساسي.

• تحتسب الجلسة الامتحانية بقيمة حصتين دراسيتين.

• لا يحق لمعلمي الحصة المشاركة في أعمال الامتحانات أو لجان النظام والمراقبة.

• يشترط توقيع إقرار بعدم المطالبة بالتعيين أو تحرير عقود على الموازنة العامة للدولة.

• يخضع المعلمون الجدد بنظام الحصة لـ تدريب تخصصي قبل بدء العام الدراسي.