صحة المنوفية تعلن شروط التقديم لوظيفة مدير مستشفى قويسنا المركزي

كشفت صحة المنوفية، عن شروط التقديم لوظيفة مدير مستشفى قويسنا المركزي بنظام الندب، وذلك ضمن خطة المحافظة لتحديث منظومة العمل الصحي وتحسين جودة الرعاية داخل المنشآت الطبية.

أوضحت مديرية الشئون الصحية أن الترشح لوظيفة مدير مستشفى قويسنا المركزي متاح للعاملين في القطاع الصحي الذين تنطبق عليهم المعايير المحددة، مع الالتزام بتقديم المستندات المطلوبة خلال الفترة المحددة للإعلان.

ما هي شروط وظيفة مدير مستشفى قويسنا المركزي؟

أشارت المديرية، إلى أن شغل وظيفة مدير مستشفى قويسنا المركزي يمثل مسؤولية إدارية وطبية مهمة، نظرا لدور المستشفيات المركزية في تقديم الخدمات العلاجية الأساسية لسكان المراكز والمدن بالمحافظة.

وتضيف أن عملية الاختيار ستتم وفق معايير واضحة تستهدف اختيار العناصر الأكثر كفاءة وخبرة في إدارة المؤسسات الصحية.

وتحدد مديرية الشئون الصحية مجموعة من الشروط والمعايير التي يجب توافرها في المتقدمين لشغل الوظيفة، لضمان اختيار قيادات قادرة على تطوير الأداء داخل المستشفى وتحسين جودة الخدمات الطبية، والتي جاءت على النحو التالي:

• يفضل أن يكون المتقدم من شاغلي الدرجة الأولى التخصصية.

• يفضل أن ينتمي المتقدم إلى أحد التخصصات التالية: الطب البشري، الصيادلة، العلاج الطبيعي، أو طب الأسنان.

• تقديم بيان حالة وظيفية مفصل ومعتمد من واقع ملف الخدمة يوضح التدرج الوظيفي للمتقدم، مع بيان الجزاءات إن وجدت.

• إرفاق شهادات الدورات التدريبية التي حصل عليها المتقدم في مجال العمل.

• إجادة التعامل مع الحاسب الآلي.

• تقديم تصور أو رؤية تطويرية حول آليات تحسين العمل داخل المنشأة الصحية المتقدم لشغل إدارتها.

موعد التقديم لشغل وظيفة مدير مستشفى قويسنا المركزي

أعلنت مديرية الشئون الصحية، أن فترة التقدم لشغل وظيفة مدير مستشفى قويسنا المركزي تمتد لمدة خمسة عشر يوما، تبدأ اعتبارا من يوم 15 مارس 2026، على أن يتم استقبال طلبات الترشح خلال هذه المدة وفق الضوابط المعلنة.

ودعت المديرية الراغبين في التقدم إلى التوجه إلى إدارة الموارد البشرية بالديوان العام لمديرية الشئون الصحية بمحافظة المنوفية، لتقديم الأوراق والمستندات المطلوبة واستكمال إجراءات الترشح لشغل وظيفة مدير مستشفى قويسنا المركزي.