الحد الأدنى للأجور وصل لكام؟.. رقم جديد لمرتبات الموظفين والمعلمين
أعلن رئيس مجلس الوزراء، الدكتور مصطفى مدبولي، استهداف الحكومة المصرية زيادة الحد الأدنى للأجور ليصل إلى 15 ألف جنيه بحلول عام 2030، وذلك في إطار خطط الدولة الاستراتيجية الرامية لتحسين الدخول ومواجهة التحديات الاقتصادية الحالية، والعمل على رفع مستوى معيشة المواطنين بمختلف المحافظات خلال السنوات القليلة المقبلة.
زيادة المرتبات 2026
وجاء هذا الإعلان الرسمي خلال فعاليات الجلسة الختامية لمنتدى مصر 2026، حيث أوضح رئيس الوزراء أن الخطة تشمل أيضا رفع الحد الأدنى لأجور المعلمين إلى ذات القيمة خلال عامين فقط، مؤكدا سعي الدولة لتقديم الدعم الكامل للقطاعات الحيوية وتحقيق نمو حقيقي ومستدام في الأجور.
ويبلغ الحد الأدنى للأجور الحالي المطبق رسميا في موازنة الدولة منذ شهر يوليو الماضي نحو 8 آلاف جنيه شهريا لموظفي الدرجة السادسة بالجمهورية.
ويمثل هذا الرقم الأساس الذي تنطلق منه الزيادات التدريجية المقررة وفقاً لقرار رئيس الوزراء الصادر بشأن حزمة الحماية الاجتماعية الهادفة لتخفيف الأعباء المادية.
وفيما يتعلق بالتفاصيل الرقمية السارية حاليا، يتدرج جدول المرتبات المعتمد لتبدأ من 8 آلاف للدرجة السادسة، وتصل إلى 9 آلاف و500 جنيه للدرجة الأولى.
بينما تبلغ القيمة المقررة لدرجة مدير عام نحو 11 ألف و250 جنيها، صعودا إلى 14 ألف و500 جنيه لموظفي الدرجة الممتازة.
وتهدف الحكومة من خلال هذه المسارات والقرارات المتتالية إلى ضمان توافق المرتبات مع معدلات التضخم، فضلا عن تعزيز القوة الشرائية للمستهلكين في الأسواق المحلية، وسط ترقب مستمر من قطاعات العمل المختلفة لآليات تطبيق تلك المستهدفات الجديدة بصورة مرحلية ومنظمة تكفل المصلحة العامة لكافة أطراف المنظومة العمالية بالدولة.
